Губенко Анастасия Александровна

Как ты открыла для себя направление IT?

- С детства как-то интерес возник, родители работали в сфере, приближенной к IT, в доме рано появился компьютер, в 1995 году, которым активно пользовалась. Выбрала факультет для поступления «Прикладная информатика в экономике», потому что информатика казалась перспективным направлением. О своем выборе не жалею.

Помнишь ли ты свой первый день в компании? Как это было?

- Помню, что увидела вакансию компании как раз перед тем, как собиралась в отпуск на 2 недели – планировалась поездка. Подумала – если дождется меня вакансия, значит это судьба. Дождалась по итогу! А первый день – помню, что сразу с места в карьер, сразу оформила котировочную заявку и отвезла ее Заказчику.

Не могла бы ты в двух словах рассказать, в чём заключаются твои обязанности?

- Представляю компанию как участника в закупках государственных Заказчиков по 44 ФЗ, 223 ФЗ. Также продажа компьютерной техники и оргтехники.

Используешь ли ты полученные на работе навыки в обычной жизни?

- Благодаря работе, узнала очень много информации о работе транспортных компаний, интернет-магазинов, прочих поставщиков. Также по компьютерной технике и оргтехнике появилось много знаний.

За что ты любишь свою работу?

- За то, что у меня нет однообразия в работе. Мы участвуем в закупках по многим направлениям, нужно много всего изучать, некогда скучать. Еще очень нравится видеть результат своих проектов – когда у Заказчика в зале проектор, экран, которые установила наша компания, и смотрится это всё очень круто и по-современному, приятно на душе становится, потому что чувствуешь, что внес свой вклад в этот проект.

Как ты считаешь, в чём секрет такой теплой атмосферы в компании?

- В том, что с любым вопросом можно обратиться к коллегам, помогут, подскажут. Общение происходит «на равных». Легко формируются дружеские отношения с коллегами, которые выходят за рамки офиса – совместные обеды, поездки.

Пожелания для компании.

- Желаю руководству и компании и дальше продолжать сохранять лояльное отношение к сотрудникам, корпоративный дружеский дух и чувство взаимной поддержки!